En la reunión paritaria que se realizó este lunes, los gremios y las autoridades municipales de Chajarí dialogaron sobre el aumento del salario básico, el código por presentismo y recategorizaciones de los trabajadores. La suba acordada es del 10% en el salario. Con esta cifra, se acumula un 96% en lo que va del año.
Este lunes se realizó un nuevo encuentro paritario entre los representantes de los trabajadores municipales de Chajarí, entre los que estuvo el secretario general de ATE Federación, Iván Dufey, y las autoridades de la Comuna. Si bien la reunión estaba prevista para el viernes último, la misma fue aplazada y finalmente se concretó en el inicio de esta semana.
En esta instancia que se repite mes a mes, se abordó la cuestión salarial y, luego de analizar las propuestas del Municipio y lo requerido por ATE Federación, se acordó una suba en el básico del 10%. Además, se sumará un 30% a lo percibido por Presentismo.
Al respecto, Dufey señaló: «Fue una reunión buena, con mucho intercambio». Enseguida, comentó: «También hablamos sobre las recategorizaciones para los compañeros y, lo que es importante, sobre terrenos para la construcción de viviendas a futuro para los empleados».
De esta manera, con la suba del 10% reciente, el aumento acumulado en lo que va del año alcanza un 96%. Y se continuará trabajando para mejorar el poder adquisitivo de los municipales en los meses sucesivos.
